CASmadrid.org: El número de empleos sanitarios ha caído casi en 30.000 puestos públicos desde enero de 2012, hasta llegar a los 476.689 trabajadores registrados en el mismo periodo de 2014, y ha alcanzado un nuevo mínimo histórico desde que se contabilizan estos datos (enero de 2009).

En concreto, la diferencia entre estos dos años es de 28.496 profesionales sanitarios menos a principios de este año, es decir, un 5,6 por ciento respecto a la misma fecha estudiada en 2012, momento en el que el personal al servicio de las Instituciones Sanitarias del Sistema Nacional de Salud obtuvo su mayor repunte, con 505.185 empleados contratados.

En comparación con el año anterior, la destrucción de empleo es de 16.090 profesionales, un descenso del 3,37 por ciento desde enero de 2013, según el Registro Central de Personal de las Administraciones Públicas que el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas ha hecho público este lunes. Por lo tanto, el de 2014 es el recorte más pronunciado hasta la fecha, solo dos años después de conseguir su récord histórico en empleo sanitario público.

La Comunidad Valenciana repite récord de recortes

Por distribución territorial, el ‘tijeretazo’ se aprecia en prácticamente todas las comunidades autónomas. De hecho, en 16 de las 17 autonomías la destrucción de empleo ha sido un hecho, siendo Cantabria la única autonomía donde ha crecido levemente en 206 personas.

La Comunidad Valenciana es la que más ha reducido su plantilla este año, casi en 11.000 personas menos (-24 por ciento) hasta situarse en 43.792 trabajadores, continuando su tendencia como la autonomía que más personal ha despedido en los últimos años. Le sigue la Comunidad de Madrid, con casi 4.000 empleados menos, Andalucía, que ha mermado su plantilla en 1.739 profesionales, y Cataluña, (-1.653).

Las cuatro comunidades suman una reducción de plantilla de 17.829 trabajadores, frente a una caída más suavizada de los despidos en otras zonas como Galicia (-387) o País Vasco (-155).

El número de funcionarios varía en función del sexo

En relación a la distribución en la Administración estatal, el número total de personal contratado ha aumentado en 18 personas en 2014, de los 3.038 en 2013 a los 3.056, que incluye las instituciones sanitarias, de Seguridad Social y Defensa, y el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa).

Por sexos, tanto el empleo en hombres y mujeres ha crecido en pocos números: 14 nuevas mujeres contratadas y cuatro hombres en total en esa fecha. Por clase de personal, el número de funcionarios varones ascendió de un año para otro en 11 personas (535 en 2013 a 546 en 2014), mientras que en las mujeres ha disminuido en 30 (1.830 frente a 1.801).

Por otro lado, por comunidades autónomas, la diferencia se agrava de un ejercicio a otro, pasando de 498.779 profesionales sanitarios contratados en 2013 a 476.689 en este año, un dos por ciento menos, o lo que es lo mismo, 22.090.

Por sexos, la caída es igual de pronunciada tanto en hombres y mujeres (-7.351 y -8.739) y por clase de personal, se agudiza entre los funcionarios públicos, que descienden de 92.665 a 86.201 en hombres (-6.464) y en 228.630 a 219.394 en mujeres (-9.236).

En valores absolutos, las administraciones públicas del país cuentan con 134.714 empleados menos que hace dos años, del cual el 21 por ciento de ese recorte se lo ha llevado la sanidad.