elDiario.es: El personal sanitario ha seguido de forma “mayoritariamente” la huelga parcial convocada este jueves en todo el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. También han participado “masivamente” en las concentraciones celebradas en las puertas de los centros sanitarios. Esto, a pesar de que se ha “entorpecido claramente el derecho a huelga” en los centros en los que no se nombraron servicios mínimos, según reclaman desde las organizaciones sindicales. “La Administración no nos tiene que ayudar ante una convocatoria generalizada en el ámbito del SESCAM, pero tampoco debe entorpecerla”, reclamaron los convocantes. “Tenemos claro que estan muy cansados de escuchar las quejas de los profesionales del servicio de salud, pero no se va a parar hasta conseguirlo”, advirtieron.
elDiario.es: Reparos entre el sector sanitario andaluz presente en la mesa sectorial con respecto al plan de la Junta de Andalucía de ampliar los contratos de los 12.000 profesionales de refuerzo que aún quedan de la etapa de la pandemia frente a la Covid-19. UGT, CCOO, CSIF, Satse y Sindicato Médico acogen con moderado optimismo la medida de la Junta en cuanto a prolongar sus vinculaciones, pero señalan diferentes aspectos a mejorar que confluyen en una idea: el objetivo ha de ser estabilizar a este personal porque falta plantilla en el Servicio Andaluz de Salud (SAS).
Gerencia Atención Integrada de Cuenca: El Plan de Salud de Castilla-La Mancha Horizonte 2025, establece dentro de sus objetivos estratégicos Aumentar la prevención primaria, basada en las actividades de promoción y educación para la salud en todas las etapas y en todos los entornos de la vida. La acción en salud implica que la comunidad asume un papel activo en los autocuidados, promoción de hábitos saludables, apoyo entre iguales y ayuda a los miembros más vulnerables.
Ya puedes consultar las conclusiones de las III Jornadas: El Administrativo de la Salud en el SNS, celebradas en el Museo Paleontológico de Castilla La Mancha en Cuenca, durante los días 10 y 11 de noviembre de 2022. Unas Jornadas declaradas de interés sanitario que consolidan esta nueva serie de actividades de la AAS por y para el administrativo sanitario.
PÚBLICO: La Marea Blanca volverá a salir a la calle en el centro de la capital el sábado 17 de diciembre con su 96 edición para denunciar "la barbaridad" del Gobierno de Isabel Díaz Ayuso con el modelo de urgencias extrahospitalarias y reclamar la vuelta al modelo anterior con 37 Servicios de Urgencias de Atención Primaria (SUAP) y equipos completos en todos ellos.
Redacción Médica: La Consejería de Salud consolidará 2.165 plazas de eventuales estructurales que pasarán a ser interinos mientras 4.793 puestos se estabilizarán gracias a la Oferta Pública de Empleo que se publicará en los próximos días, según ha especificado la propia Consejería, en la presentación de los presupuestos sanitarios.
EL PLURAL: El último análisis llevado a cabo sobre lo que cada región destina a la Sanidad Pública deja nuevamente en un mal lugar a la presidenta de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, y es que el territorio de la lideresa popular es el que menos presupuesto por habitante envía al ámbito sanitario. Un hecho que se repite por cuarto año consecutivo.
elDiario.es: Huelgas, recursos judiciales, las listas de espera en máximos, protestas en la calle por los recortes, presión de la oposición en el Parlamento y, ahora, una rebelión en uno de los principales hospitales vascos, el Donostia. El recurrente argumento de que Euskadi es la comunidad autónoma de España que más gasta por habitante en su Sanidad pública no le exime de problemas terrenales como los que se reproducen en Madrid o Andalucía. La gestión sanitaria empieza a ser una patata caliente para el PNV y más en un período preelectoral. Por tercera vez en dos años largos en el cargo, la consejera de Salud, Gotzone Sagardui, se encuentra señalada. Esquivó la crisis de las vacunaciones irregulares de dos directivos del servicio vasco de salud Osakidetza –ambos exconcejales del PNV en Bilbao– y optó por un perfil más bajo tras su polémica apelación a la necesidad de un “cambio cultural” ante la escasez de médicos, lo que incluía ir más lejos al ambulatorio, horarios más reducidos o consultorios sin facultativos. Ahora, tras el incendio en la OSI Donostialdea –la comarca sanitaria que aglutina a los hospitales y centros de salud donostiarras–, Sagardui y la directora general de Osakidetza, Rosa Pérez Esquerdo, con el aval expreso del lehendakari, Iñigo Urkullu, mantienen sus planes de renovar equipos directivos.
Cadena SER: El nivel de satisfacción de los españoles con el sistema sanitario publico se sitúa en noviembre en 6,04 puntos sobre 10, frente a 6,29 en junio y 6,46 en marzo, según los resultados de la tercera oleada del Barómetro Sanitario 2022, que realiza el Ministerio de Sanidad en colaboración con el Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS).
Redacción Médica: La sanidad española mira de reojo a la vecina Portugal, cuyo Gobierno ha instaurado en la dirección de su Sistema de Salud un equipo “independiente” de cualquier partido. Quizás en nuestro país no exista un marco normativo que permita situar un ‘staff’ meramente técnico al frente del SNS, aunque, por otro lado, la política no tiene por qué ‘restar’ a la gestión sanitaria. Según los directivos que han tomado parte en el debate de Redacción Médica sobre organización basada en el valor, la transformación que requiere el sistema sanitario español pasa por el establecimiento de un “contrato social” que trascienda el ámbito político pero que no promueva una desconexión total con los gobernantes.